Publicada en el portal Interesa la convocatoria de Movilidad Interna en el Grupo Renfe para 1 puesto de Estructura de Dirección en Madrid-Atocha en Renfe Mercancías dirigida a cualquier trabajador/a del Grupo Renfe que cumpla los requisitos específicos de la convocatoria, perteneciente a Estructura de Apoyo o Mando Intermedio y Cuadro.
Jefatura de Gestión, Activación y Coordinación de Patrocinios
Referencia: EDI24-06/1943
Plazas: 1
Plazo de inscripción: hasta el 25 de junio
Funciones
- Supervisar y coordinar la elaboración el plan de formación de la Sociedad, aplicando la estrategia de formación precisa en cada momento, validando objetivos, contenidos y programas, a fin de preservar y enriquecer el capital humano de la empresa y mejorar el desempeño de cada empleado en sus respectivas tareas.
- Detectar y analizar las necesidades formativas de las diferentes áreas y departamentos de la Sociedad y proponer a partir de ellas los programas de formación adecuados, estimando los recursos necesarios y su idoneidad, con objeto de garantizar la óptima implementación de acciones formativas eficaces.
- Gestionar los recursos humanos y técnicos de la Sociedad para conseguir la adecuada prestación de las acciones formativas contempladas en el Plan de Formación, de acuerdo con la normativa interna y la legislación vigente.
- Supervisar la planificación de carreras de los profesionales de la Sociedad para, por un lado, generar y facilitar mecanismos de motivación del personal a través de la formación y de las posibilidades de desarrollo profesional y personal y, por otro lado, asegurar el mantenimiento de la cobertura de puestos clave de la empresa.
- Supervisar y evaluar el seguimiento de los distintos programas formativos establecidos y medir la utilidad de las medidas de formación aplicadas, comprobando si su aplicación ha mejorado el desempeño de los trabajadores y proponiendo medidas correctoras en caso contrario, de cara a cubrir las necesidades detectadas y a mejorar el grado de satisfacción de los participantes.
- Organizarlos procedimientos para la obtención de subvenciones por la prestación y/o aprovechamiento de la formación prestada, con el fin de alcanzar una mayor eficiencia de los recursos.
- Realizará las funciones Seguridad que se determinen en el SGS de Renfe Mercancías.
Requisitos
- Titulación universitaria oficial.
- Acreditar experiencia de, al menos, tres años en ámbitos relacionados con la gestión de la formación de personas en el sector ferroviario.
- Nivel avanzado de Office.
Valorable
- Nivel B1 de inglés y/o francés.
- Experiencia de, al menos dos años, en entorno SAP y en diseño de itinerarios formativos.
- Conocimiento de la Orden FOM 2872/2010 y de la Resolución de 23 de diciembre de 2015 de la AESF sobre itinerarios formativos y carga lectiva para las habilitaciones del personal ferroviario.
- Usuario avanzado de aplicaciones informáticas de RRHH_Formación específicas de Renfe: Succes Factor y Habilita.
- Conocimiento de Normativa y Reglamentación relativa a Seguridad en la Circulación.
Presentación de solicitudes
Las y los trabajadores interesados deberán solicitar su participación a través del Portal de Empleo Interno del Grupo Renfe, que se encuentra disponible en la sección Convocatorias del Portal Corporativo de Renfe.
Dirección de Selección y Talento – Tfno. Consultas: 103250-103132-103731-103072. Correo
electrónico: seleccioninterna@renfe.es
